2026年是“十五五”开局之年，市档案馆党风廉政建设工作的总要求是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大和二十届历次全会精神，认真落实党的二十届四中全会部署，深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想、关于党的自我革命的重要思想、对内蒙古系列重要讲话重要指示精神、对档案工作的重要指示批示精神，以铸牢中华民族共同体意识为主线，按照二十届中央纪委五次全会、自治区十一届纪委六次全会和市纪委十三届六次全会的部署要求，持之以恒推进全面从严治党，持续深化正风肃纪反腐，加大一体推进不敢腐、不能腐、不想腐力度，推动新时代新征程市档案馆党风廉政工作高质量发展，为实现包头档案事业“十五五”时期目标任务提供坚强保障。

一、切实履行政治责任，推进政治监督具体化、精准化、常态化

1.筑牢忠诚思想根基，严守政治纪律规矩。坚决把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是习近平总书记对内蒙古系列重要讲话重要指示精神作为政治监督的重中之重。馆务会、中心组学习会、政治理论学习会严格落实“第一议题”制度，加强党的创新理论武装，常态化开展政治理论学习，推动领导班子成员及全体党员干部增强使命意识，树立和践行正确政绩观，做到笃信、务实、担当、自律。聚焦政治忠诚、政治安全、政治责任、政治立场，强化政治监督，坚决清除心怀二志、言行不一的“两面人”，着力解决“七个有之”问题，高度警惕并坚决纠治思想上的自由主义、政治上的投机主义、组织上的宗派主义、工作上的本位主义、履责上的好人主义，坚决把党中央决策部署不折不扣落到实处，切实维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导。持续将巡察整改融入全面从严治党、融入班子队伍建设、融入日常工作，确保整改工作落地见效、整改成果常态长效。

2.确保重大决策部署落到实处。围绕党的二十届四中全会提出的重大战略任务和自治区党委“1571”工作部署，紧盯市委十三届十一次全会部署的落实扩大内需战略、促进科技创新与产业创新深度融合、构建“1144”产业体系、深化改革扩大开放、统筹城乡协调发展、全面绿色低碳转型、提高人民生活品质、统筹发展和安全等8个方面工作任务，充分发挥档案工作的基础性、支撑性作用，为全市“十五五”顺利开局起步提供坚实档案保障。

3.压实“一岗双责”，切实强化责任担当。认真贯彻执行《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，主要负责人切实扛起党风廉政建设责任，履行好第一责任人职责，从严抓好全馆党风廉政建设和反腐败工作。领导班子成员强化对分管科室的党风廉政建设领导责任落实，将党风廉政建设工作与业务工作统筹结合，一体推进，同研究、同部署、同落实。按照《包头市档案馆廉政风险防控管理办法》，常态化分析和动态调整科室的廉政风险，制定预防措施，做好风险防控。班子成员每半年听取1次分管科室贯彻落实党风廉政建设工作情况汇报，定期向主要领导报告职责范围内党风廉政建设工作情况，确保“一岗双责”落到实处。按照《包头市档案馆党员干部个人重大事项报告制度》，持续做好科级及以下干部廉政档案更新录入工作。

4.着力优化提升发展环境。认真落实自治区“营商环境质量提升年”行动部署要求和市委工作安排，深化运用市纪委监委监督护航“十条措施”，着力发现、严肃查处吃拿卡要、冷硬横推、违规收费等突出问题，及时回应解决群众在档案查阅利用服务等方面的诉求，持续提升“包你满意、包你放心”查档服务利用品牌。把档案安全作为政治监督的重要内容，紧盯档案实体安全、信息安全等关键环节的督促检查，紧盯安全责任、隐患排查、措施落实，坚决纠治不严不实、履职不到位问题。

二、持续巩固教育成果，驰而不息改作风、树新风、提效能

5.坚决纠治享乐主义、奢靡之风问题。持续狠刹享乐主义、奢靡之风，深化整治违规吃喝、违规收送礼品礼金、违规操办婚丧喜庆等问题。及时发现、从严纠治以学习培训、考察调研、开展党建活动等名义搞公款旅游，严格落实过紧日子的要求。

6.从严整治形式主义、官僚主义。紧盯“十五五”开局，坚决纠治等待观望、不作为慢作为、急功近利“翻烧饼”，搞“形象工程”、“政绩工程”，脱离实际作决策等突出问题。持续深化为基层减负工作，严格规范文件会议管理，坚决整治调研过多过频、工作过度留痕等问题，推动全馆干部职工把更多精力投入到档案业务主责主业中。

7.推动作风建设常态化、长效化。深入贯彻关于锲而不舍落实中央八项规定精神推进作风建设常态化长效化的意见，以经常性学习教育为抓手，加强法规制度宣传教育，抓好正反两方面典型教育，引导党员干部懂法纪、明规矩、知敬畏。深入推进风腐同查同治，深挖不正之风背后的请托办事、利益交换等腐败问题，坚决阻断风腐演变链条。

三、始终保持高压态势，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐

8.强化“不敢腐”的刚性约束。聚焦权力集中、资金密集的重点领域和关键环节，紧盯重点对象，聚焦大额资金安排等重要事项，着重查处“关键少数”、关键岗位干部腐败。有针对性地加大年轻干部教育管理监督力度，着力预防和纠治年轻干部腐败问题。

9.筑牢“不能腐”的规矩防线。做实以案促改、以案促治，健全完善授权用权制权相统一、清晰透明可追溯的制度机制。深入落实关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见，严格执行民主集中制、“三重一大”决策等制度。聚焦档案业务关键环节，强化对大额资金使用、干部选拔任用、档案职称评审等重点领域的日常监督管理，持续规范权力运行，切实把制度优势转化为治理效能。

10.增强“不想腐”的自律意识。召开警示教育会议，深入剖析典型违纪违法案件，扎实开展以案说德、以案说纪、以案说法、以案说责。严格落实新时代廉洁文化建设三年行动计划，精心组织廉洁文化活动月系列活动，不断提升廉洁文化引领力、传播力、感染力，增强廉洁宣传教育针对性实效性，引导党员干部树牢规矩意识、严守纪法底线。紧盯党员干部新入职、提拔晋升、岗位调整等关键节点，及时开展廉政谈话；深入挖掘运用包头红色资源和优秀传统文化中的廉洁元素，通过观看警示教育专题片、开展廉洁主题党日等形式，引导党员干部持续夯实清正廉洁思想根基、筑牢拒腐防变思想防线，大力营造廉荣贪耻、崇廉拒腐的浓厚氛围。

四、锻造过硬纪检干部队伍，推动工作规范化、法治化、正规化

11.锤炼绝对忠诚政治品格、提升专业精准履职能力、筑牢严管严治内控防线，深学细悟笃行习近平新时代中国特色社会主义思想，加强政治教育与党性教育，严格执行请示报告制度，提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力；巩固“纪检监察工作规范化法治化正规化建设年”成果，落实组织建设三年行动计划，强化法治意识、程序意识、证据意识，推动政治建设、能力建设、作风建设、廉洁建设协同提升；纠治“慢粗虚”问题，严守饮酒“六条禁令”、网络行为“十条禁令”，规范“八小时外”行为，主动接受监督，防治“灯下黑”，以铁的纪律锻造忠诚干净担当、纯度更高、成色更足的纪检干部队伍，推动上级决策部署落地见效。

五、强化基层组织建设，筑牢党风廉政建设根基

12.以基层党组织建设为根基，筑牢党风廉政建设战斗堡垒，把党风廉政建设要求贯穿基层组织建设全过程、各方面。强化基层党组织政治功能，严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度，将廉政教育融入基层组织日常学习，引导基层党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，以扎实的基层组织建设夯实党风廉政建设工作基础，营造风清气正的基层政治生态。